Sobre o microbook
A melhor pensamento e ações na arena de movimento rápido de colaboração e gerenciamento de conhecimento; p > The New Edge em Conhecimento captura as práticas mais práticas e inovadoras para garantir as organizações têm o conhecimento necessário no futuro e, mais importante, a capacidade de ligar os pontos e usar o conhecimento para ter sucesso hoje Construir ou adaptar sua organização para novas formas de trabalho e colaboração utilizando a Gestão conhecimento; / li > Adaptar-se às formas mais populares de hoje para colaborar como redes sociais Superar silos organização, a acumulação de conhecimento e "não foi inventado aqui" resistência Tire proveito das tecnologias emergentes e dispositivos móveis para a construção de redes e compartilhar conhecimentos identificar o que pode ser aprendido com Facebook, Twitter, Google e Amazon para tornar as empresas e as pessoas mais inteligentes, mais forte e mais rápido simples e fácil de seguir, este é o recurso que você vai recorrer novamente e novamente para obter e manter-no saber. Além disso, o livro está repleto de exemplos do mundo real estudos de caso e instantâneos de como melhores empresas de prática estão a alcançar o sucesso com a gestão do conhecimento Elogio para The New Edge em Conhecimento: Como Gestão do Conhecimento está mudando a maneira como fazemos negócios Você pode pensar que você sabe a gestão do conhecimento, mas isso é novo como as iniciativas de conhecimento pode incorporar a mídia social, tecnologias móveis e de aprendizagem, por exemplo. Este livro integra a nova gestão do conhecimento com o melhor do velho, como comunidades de prática e medição. KM ainda é importante, e este livro diz-lhe porquê. Thomas H. Davenport, Distinguished Professor Presidente s de TI e Gestão, Babson College . "Durante a última década, a gestão do conhecimento tem emergido como um fator chave de sucesso para a empresa moderna, impulsionado por grandes avanços na análise de negócios Este livro estuda as melhores práticas de gestão do conhecimento e como as empresas de liderança são aplicá-los hoje. " Virginia M. Rometty, Vice-Presidente Sênior e Grupo Executivo de Vendas, Marketing e Estratégia, IBM APQC tem estado na vanguarda da gestão do conhecimento por quase duas décadas. O Dell e Hubert capturaram essas melhores práticas e criou um roteiro para transformar a forma como as pessoas trabalham. Colher os benefícios de sua experiência. C. Jackson Grayson, Presidente e Fundador, APQC e co-autor de Se soubéssemos o que sabemos A New Edge em Conhecimento é um útil how-to manual que leva compartilhamento de melhores práticas e construção de capacidade organizacional para o próximo nível: Web 2.0, redes sociais, mobilidade e comunidades de prática. exemplos nacionais e internacionais mostram como as empresas podem criar alinhamento estratégico e gestão sistemática de transferir conhecimento de forma rápida e eficaz. Rosabeth Moss Kanter, professor de Harvard Business School e autor de SuperCorp: Como Vanguard empresas a criar inovação, lucros, Crescimento, e Social Good "O que fez nosso programa KM forte está aderindo ao fundamentals-- isso é exatamente o que este livro descreve Ele fornece orientação conselheiro de confiança em como qualquer empresa ou organização pode tomar as medidas concretas para criar e implementar um mundo. classe estratégia KM ". Dan Ranta, Diretor de partilha de conhecimentos, ConocoPhillips Carla O'Dell e Cindy Hubert ter escrito uma surpreendentemente para a terra, livro útil e prática sobre gestão do conhecimento e sua importância para a empresa moderna. Começando com a distinção entre informação e conhecimento, eles fornecem um ponto de vista que deixa na poeira. Leia-o para se preparar para o mundo de amanhã! A. Gary Shilling, Presidente, A. Gary Shilling & amp; Co., Inc. Uma abordagem prática de negócios para a gestão do conhecimento, este livro aborda proposta de valor da KM para qualquer organização, fornece estratégias comprovadas e abordagens para fazê-lo funcionar, ações como medir o impacto da KM, e ilustra o conhecimento de alto nível compartilhar com estudos de caso maravilhosas. Bem feito! Jane Dysart, Presidente da Conferência, KMWorld & amp; Parceiro, Dysart & amp; Jones Associates Este livro é um tour de force no campo da gestão do conhecimento. Leia cada página e aprender sobre as melhores práticas das empresas líderes em todo o mundo. Tudo isto e muito mais a empresa que lidera o caminho no campo: APQC. Eu recomendo para sua estante. Dr. Nick Bontis, Diretor, Instituto de Capital Intelectual Research Alimento para o pensamento de dois dos pioneiros. Carla O Dell e Cindy Hubert ter sido nas trincheiras com muitas das organizações que conseguiram alavancar KM para benefício do negócio. Eles reconheceram cedo a relação simbiótica entre o fluxo de conhecimento e fluxo de trabalho e têm guiado os profissionais na busca de otimizar e agilizar tanto. Reid Smith, Enterprise Content Diretor de Gestão, Marathon Oil Company Carla O Dell e Cindy Hubert assumir a gestão do conhecimento da vaga idéia de facilitador estratégico. Ao fazê-lo, eles esclarecer o não só o que é, mas os porquês e os comos. Este livro estabelece a gestão do conhecimento como uma disciplina organizacional. Os autores oferecem um conjunto simples de etapas de execução, treinando os leitores sobre como lançar seus próprios programas de gestão de conhecimento de forma deliberada e rigorosa. Jill Dyché, Sócio e Co-Fundador, da linha de base Consulting; Autor de Integração de Dados Cliente: Chegar a uma única versão da verdade Os autores e APQC têm juntos uma excelente forma de manual para a Gestão do Conhecimento (KM) que pode beneficiar qualquer organização, desde aqueles com experiência em KM para quem está começando. Os autores tiveram seus anos de experiência e excelência neste campo e escreveu uma introdução e design manual do magistral que incorpora indústria melhores práticas e leitores de alerta para as armadilhas que possam vir a encontrar. Este livro deve estar nas mãos de cada KM líder sênior profissional e corporativa. Ralph Soule, um membro da Marinha dos Estados Unidos
